Subempleo y desempleo, un lugar para el trabajo de las mujeres
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Palabras clave

Experiencias laborales
Disposiciones de género
Mercado laboral
Subempleo y des-­‐‑ empleo
Trabajo de mujeres
Flexibilización laboral
y Estereotipos de género

Cómo citar

Gamboa Barboza, Isabel. 2005. «Subempleo Y Desempleo, Un Lugar Para El Trabajo De Las Mujeres». Revista Espiga 6 (12), 101-8. https://doi.org/10.22458/re.v6i12.1079.

Resumen

Las experiencias laborales de las mujeres y los hombres se fundamentan, en mucho, sobre disposiciones de género. Dentro del mercado laboral -°©‐‑por medio de los salarios, los puestos, los ascensos y los oficios se actúan las ideas que tenemos de cómo son las mujeres y de cómo son los hombres. De esta forma, las mujeres entran al mercado laboral desde un lugar de modestas, sin ambiciones, altruistas y con la maternidad como centro de su vida, por lo que el hecho de que se les pague menores salarios, se les exija más, se les ascienda menos y se las excluya de los puestos de mayor poder, pasa a ser un detalle natural. Este trabajo habla de eso y de cómo, en un contexto de “flexibilización” laboral, las mujeres son más apetecidas por un mercado que cada vez quiere más a cambio de menos.
https://doi.org/10.22458/re.v6i12.1079
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Citas

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